Atribuţii
Formatorii pot desfasura urmatoarele activitati: – identifica nevoia de formare – intocmeste programul de formare si materialele de instruire – participa la organizearea cursului de formare – realizeaza formarea propriu-zisa (prezentare, studii de caz, rezolvarea problemelor in grup etc.) – evalueaza cursantii (interviu, test scris, proiecte, studii de caz, portofoliu de lucrari etc.) – evalueaza programul de formare tinand cont de aprecierile cursantilor – intocmeste rapoarte privind programul de formare.
Competențe dobândite
1. Aplicarea prevederilor legale referitoare la formare profesionala a adultilor
2. Realizarea analizei de nevoi privind formarea profesionala a adultilor
3. Respectarea eticii si a standardelor profesionale in formare profesionala a adultilor
4. Evaluarea competentelor initiale ale participantilor la programul de formare profesionala a adultilor
5. Aplicarea procedurilor de asigurare a calitatii activitatii de formare profesionala a adultilor
6. Comunicarea si relationarea in procesul de formare.
7. Dezvoltarea lucrului in echipa implicata in procesul de formare
8. Gestionarea conflictelor
9. Organizarea activitatilor de formare
10. Proiectarea procesului de instruire
11. Elaborarea instrumentelor de evaluare
12. Realizarea activitatilor de formare teoretica
13. Realizarea activitatilor de formare practica
14. Gestionarea si administrarea resurselor specifice procesului de formare
15. Organizarea procesului de evaluare a participantilor la programul de formare profesionala a adultilor
16. Efectuarea evaluarii si furnizarii feedback-ului privind revizuirea procesului de formare profesionala a adultilor
17. Analiza si comunicarea rezultatelor instruirii
18. Dezvoltarea personala continua a formatorului
