Baby sitter-ul poate desfăşura activităţi independente, prin contract direct cu familia copilului/copiilor sau poate fi angajatul unui organism acreditat care desfăşoară activităţi de îngrijire şi supraveghere la domiciliu.

Mediul fizic de muncă al baby sitter-ului este reprezentat atât de domiciliul copilului şi al familiei sale, cât şi de exteriorul acestuia, în comunitate.

Baby sitter-ul este implicat într-o relaţie de îngrijire, creştere şi educaţie a copilului/copiilor şi este responsabil de implementarea acţiunilor şi activităţilor prevăzute în planificarea realizată împreună cu părinţii copilului/copiilor.

Competențe dobândite

• comunicare în limba oficială.

• comunicare în limbi străine.

• Ccompetenţe de bază în matematică, ştiinţă şi tehnologie.

• competenţe informative.

• competenţa de a învăţa.

• competenţe sociale şi civice.

• competenţe antreprenoriale.

• competenţa de exprimare culturală.

• planificarea activităţilor.

• menţinerea integrităţii şi siguranţei beneficiarului.

• respectarea drepturilor beneficiarului.

• comunicarea cu copilului.

• gestionarea actelor şi documentelor beneficiarului.

• acordarea îngrijilor corporale ale copilului.

• asigurarea alimentaţiei copilului.

• crearea contextului cotidian de stabilitate emoţională.

• stimularea dezvoltării autonomiei personale şi sociale a copilului.

• susţinerea dezvoltării integrate a copilului.

• dezvoltarea relaţiei pozitive cu familia copilului.